Las personas últimamente están presos de sí mismos. Han programado su cerebro, solo para escuchar a su parte racional, olvidándose de la emocional. Hoy te enseñare que el camino al éxito es motivarse. Estas equivocado si pensás que eres todo un profesional exitoso, solo con tener mil títulos universitarios. La debida formación, y capacitación para desarrollar tareas en el área laboral es importante, pero mi amigo sin motivación eso no te vale nada. Acaso ¿no has visto como cada día, empresas buscan más y más trabajadores jóvenes? Eso se debe a que las viejas generaciones están obsoletas.

Al decir obsoleto no quiero que pensés en tecnología. Ya eso era años atrás, que solo la juventud era la que manejaba la tecnología, ya hoy lo hace todo mundo. Al llamar obsoleto a las viejas generaciones, me refiero a que han convertido su trabajo en una rutina, han perdido la pasión, han perdido la motivación. Y ese es un factor que están viendo las empresas de hoy, el entusiasmo, la innovación, la jovialidad. Que seás ya un adulto no quiere decir, que seás un aburrido. Tú a tu edad madura también podés ser fresco y jovial.

La motivación es la clave del éxito.

Nuestro cerebro trabaja de dos formas, y estas se acoplan lo mejor que pueden. Como lo dije antes, hay una parte emocional, y una racional. Los centros educativos antes no tendían a motivar a sus estudiantes. No fomentaban el lado emocional, de su estudiantado. Y como ahora si, por eso es que vemos que la juventud del ahora, viene con un filo tan grande, que se están comiendo el mundo. Es tiempo de que todos ya acepten, la importancia de la motivación, del buen control de las emociones para ser exitoso. Las cosas cambian, y tenés que adaptarte al cambio, o serás un obsoleto.

El éxito no lo conseguirás afuera, el éxito no es algo que espera por ti, ni es algo que debés buscar. El éxito está dentro de ti, ya tenés éxito solo que no lo sabés y no has buscado desarrollarlo. Todos poseemos las mismas capacidades, solo que con diferentes aptitudes. Hay muchos ejemplos a través de la historia que dan vida a lo que te digo. Puede que tengas alguna discapacidad, pero eso no te hace incapaz. Todos tenemos aptitudes diferentes, lo que está en cada uno es como las utilizamos para lograr lo que queremos.

Imagina que eres el gerente de una empresa de marketing. Y tu empresa tiene una vacante, para relaciones públicas. Necesitas una persona con buen aspecto y trato al cliente, que te ayude a hacer negocios y convenios con otras empresas. Así que ponés un aviso, con toda la información acerca del puesto, y ponés la condición, que sea una persona entre los 25 y 40 años.

Llega el día de las entrevistas, y ves los perfiles. Tu equipo de las 20 personas que fueron en la pre-entrevista, seleccionaron dos candidatos, para que tu como jefe decidás a quien contratar. Primero se te presenta un hombre de 38 años, con 10 años de experiencia laboral, tiene un postgrado en ventas, y varios diplomados, maestrías y doctorados, en el ámbito del marketing. Pero es alguien serio y aburrido, súper metódico.

Posteriormente haces pasar al segundo, y resulta que es una chica de 23 años. Se acaba de graduar de una universidad online, con el titulo de relaciones públicas. La joven resulta simpática, amable, te conectás con ella. Trae innovaciones a tu empresa, y está ansiosa por trabajar. Ves en ella interés, motivación, y ambición.

¿A quien contratarías? ¿A alguien con experiencia pero nada de emoción, o a una novata que tiene ambición?

¡La motivación te mantiene en constante evolución!

Yo como jefe ahorita en el 2018 sin duda contrataría a la joven. Pues busco para mi empresa nuevas cosas, no alguien que me venga con más de lo mismo. Te aseguro que esa chica en un año, se convierte en la mejor en su trabajo. Ya que la motivación que trae, hace que ella quiera aprender, innovar, ser original. Y aunque es un riesgo para la empresa contratarla, no contrataría al señor de 38 años, porque no le aportará nada a la empresa. Simplemente será un aburrido, que hará de lo que sea un infierno, porque todos se van a estar durmiendo.

Si sentís que has perdido el rumbo, y esa chispa que hacía que amaras tu trabajo, es hora de que te motives. Seas joven o adulto mayor, tenés que prestarme atención y hacerme caso. La motivación es el motor de tu éxito. Empezá a ver qué es lo que te detiene, tal vez has caído en la rutina o perdiste la pasión que tanto te provocaba trabajar. Mové esas emociones, tenés que empezar a darle campo en tu vida al recrearte, al desarrollar tu autoaprendizaje, tu automotivación.

¡Asiste a foros de emprendimiento!

Esta información cada vez tiene más alcance. Alrededor del mundo se han dado cuenta que el desarrollo de la programación neurolingüística y la motivación son importantísimas. Busca en tu zona de residencia, si están hay plazas para inscribirte en talleres o seminarios. Para tu motivación necesitás formación, pensá en clases para estar motivado. Estos son estudios recientes, así que busca aprender bastante de ello, para que te armes con la armadura del éxito.

Otra de las maneras donde podés conseguir bastante motivación, es leyendo libro acerca de esto. Te recomiendo que te leas tomos de Daniel Goleman, que son súper buenos. Estos están cargados de pasos para que transformés tu vida, y atraiga solo éxitos a tu vida, desechando toda esa racha de fracaso que te perseguía.

No te rindás nunca, la motivación le da vida a tu vida. Y valga la redundancia, es que hay personas que parecen zombies, en el trabajo. Hacen las cosas para salir del paso, ya odian su trabajo, y están cansados. No conviertas tu carrera laboral en eso. Se constante, no vayás a empezar los primeros 5 años siendo proactivo y motivado, y luego termines siendo un zombie. Buscá estar motivado siempre, buscá el éxito.